人社部門的工作，一頭連著民生福祉，一頭連著經濟發展。重慶市人力社保局始終牢記“中國式現代化，民生為大”，堅持以人民為中心的改革價值取向，以改革力度提升民生溫度，在高質量發展中持續增進民生福祉。2024年，全市城鎮新增就業71.9萬人，完成年度目標任務的119%；社保精準擴面促進58萬人參保，城鄉居民養老保險集體補助在10個區縣落地試點，川渝聯合出臺全國首個區域協同社保卡“一卡通”條例，社會保障網織牢織密；成功舉辦第二屆“一帶一路”國際技能大賽、重慶國際人才交流大會，全市全年引進人才7.9萬人，同比增長15.5%；“渝悅·根治欠薪”數字應用全域三級貫通，欠薪線索平均辦理時長由國家標準60天縮減為14天，為3.1萬名勞動者追回工資3.2億元，勞動關系治理效能不斷提升。

2025年，全市人力社保系統將緊扣市委經濟工作會議提出的“就業增收和安全穩定持續促進富民惠民安民”這一重點任務，充實政策“工具箱”，打好改革“組合拳”，全力穩就業，促進高質量充分就業；全力惠民生，健全多層次社會保障體系；全力促和諧，完善勞動關系治理機制；扎實推進富民惠民安民工作。

重慶市國際人才交流大會

第二屆“一帶一路”國際技能大賽

“百萬人才興重慶活動”之民營企業引才服務月活動

高校畢業生雙選會暨百萬青年留渝來渝招聘活動

“不夜重慶”就業創業服務行動在南岸區南濱路煙雨廣場正式啟動

全市社會保險第四屆“三進三送”活動啟動儀式

拓展社保卡功能讓服務更便捷、更暖心